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Exemple d’objectif d’organisation: comment le définir ?
La fixation d’un objectif mal calibré conduit souvent à des résultats opposés à ceux recherchés : perte d’efficacité, confusion dans les équipes, stagnation des projets. Pourtant, certaines entreprises multiplient les objectifs sans jamais parvenir à les intégrer dans leur fonctionnement …
Manager ou gestionnaire : des fonctions vraiment différentes au quotidien ?
Un chef d’équipe performant ne garantit pas toujours une organisation efficace. Certains dirigeants maîtrisent l’art de déléguer sans pour autant savoir inspirer ou motiver leurs collaborateurs. À l’inverse, de nombreux responsables reconnus pour leur charisme peinent à structurer les processus …
Gestion des médias sociaux : démarrer efficacement son activité en ligne
Un compte inactif sur les réseaux sociaux peut nuire davantage à la crédibilité d’une entreprise qu’une absence totale de présence en ligne. L’algorithme d’une plateforme sociale ne récompense pas la quantité, mais l’engagement régulier et pertinent des abonnés.
Logo : Comment vérifier si mon design est disponible ?
Un design déposé ne garantit pas toujours l’absence de litiges. Plusieurs créations graphiques, pourtant protégées, se retrouvent régulièrement contestées pour similarité ou usage non autorisé. Des plateformes automatisées détectent parfois des ressemblances entre logos sans qu’aucune intention de copie ne …